Skip to content
Margrethe_Sirkel

Hva skaper sykefravær i din virksomhet?

Vi tar gjerne en uforpliktende prat for å se hvor mulighetene befinner seg i arbeidsmiljøet ditt.

Start på snuoperasjonen i dag!

Sykefravær går sjelden ned av seg selv. Skal utviklingen snus, må man finne de reelle årsakene, sette en tydelig retning og følge tett opp over tid.

Det er nettopp slik virksomheter som Utne Transport, Dueland Bilservice og Vestland fylkeskommune har jobbet: ikke med kortsiktig brannslukking, men med strukturert innsats som har gitt varig effekt.

Hos Utne Transport er sykefraværet i dag redusert fra 15 til 9 prosent på bare 8 måneder, med en dokumentert besparelse på over 3,5 millioner kroner. Dueland Bilservice har på 3,5 år redusert sykefraværet fra 30 til 3 prosent og spart inn over 10 millioner kroner.  I renholdsavdelingen i Vestland fylkeskommune gikk fraværet ned fra 14 til 8 prosent, med en besparelse på over 10 millioner kroner.

Vårt nye sykefraværsprodukt er ikke for deg som jakter raske og midlertidige forbedringer. Dette er til deg som vil ha et lavere sykefravær som varer – og bedre kontroll på både drift, kapasitet og kostnader.

 

-
Lena Drange Nesland
Lena Drange Nesland, Fagsjef sykefravær Avonova

Dokumenterte resultater

Sykefraværsprogram som fungerer for små, mellomstore og store virksomheter

silje-30-til-3
utne-kjell-1
vestland-fylkeskommune-renhold

Hva får du?

  • Treffsikker kartlegging

    Grundig analyse av sykefravær, arbeidsmiljø og fraværsdrivere gir et bedre grunnlag for riktige prioriteringer.

  • Dedikert ekspertstøtte

    Fast oppfølging fra sykefraværsekspert gir ledelsen støtte, struktur og hjelp til å holde arbeidet i gang over tid.

  • Tverrfaglig innsats

    Ved behov kobles riktig fagkompetanse inn, som lege, psykolog, fysioterapeut eller HMS-rådgiver.

  • Tydelig retning

    Virksomheten får anbefalinger, prioriterte innsatsområder og en plan som gjør det lettere å gå fra innsikt til handling.

  • Varig effekt på fravær og kostnader

    Tiltakene følges opp og justeres underveis for å gi lavere sykefravær som varer og bedre effekt av ressursene.

image-1