Tjenesteoversikt > Psykososialt- og organisatorisk arbeidsmiljø > Risikovurdering av arbeidsmiljø i endring
Risikovurdering av arbeidsmiljø i endring og omstilling
God planlegging og gjennomføring av endringsprosesser kan redusere kostnader og forebygge negative helseeffekter både for ansatte og virksomheten. Med en risikoworkshop sikrer dere medvirkning, ivaretar arbeidsmiljøloven og legger grunnlaget for bærekraftige endringsprosesser.
Hvorfor velge Avonova?
Spesialistkompetanse: Avonova har lang erfaring med å identifisere og håndtere risikoer knyttet til endringer og omstillinger.
Fokus på menneskelige aspekter: Vi hjelper dere med å ivareta ansattes trivsel og helse gjennom hele prosessen.
Helhetlig samarbeid: Som bedriftshelsetjeneste er vi en langsiktig partner med fokus på bærekraft og kontinuerlig utvikling i bedrifter.
Hva inkluderer tjenesten?
Innledende samtale med ledelse: Forstå deres behov og mål med endringen.
Innlegg om endring og omstilling: Informasjon og veiledning om gode praksiser og utfordringer.
Fasilitering av risikoworkshop: Vi kartlegger og vurderer risikoer i fellesskap.
Utarbeidelse av handlingsplan: Konkret plan med tiltak for å håndtere identifiserte risikoer.
.svg "favicon (1)")
Hvem passer tjenesten for?
Bedrifter som planlegger større endringer som påvirker ansattes arbeidssituasjon.
Bedrifter som ønsker å sikre at arbeidsmiljøet etterlever lovens krav under og etter endringsprosesser.
